4月19日下午，学校召开高层次人才座谈会，为学校高质量发展建言献策。党委书记、校长林海出席会议并讲话，党委副书记、副校长严新主持座谈会。

  座谈会上，高层次人才们畅所欲言，结合个人和团队教学科研实际，从培养青年人才、注重团队建设、调整优化专业布局、激励科研创新、优化绩效制度、服务地方经济社会发展以及强化产教融合，力促科教融汇、加强国际合作、彰显工会办学特色、建设有南华特色的文化强校等方面提出真知灼见，为推进学校高质量发展建言献策。

  林海对座谈会进行总结。他充分肯定了高层次人才为学校发展作出的贡献。他指出，学校正朝着建设中国特色一流工会职业院校的目标踔厉奋发，2024年学校重点任务工作将围绕1个核心工作、2件发展大事、3件改革要事、6件民生实事开展。他要求，高层次人才要担负重要使命、锚定重大目标、解决重大问题、积极为学校新一轮高质量发展贡献力量。一要师德为先，恪守规范；二要心中有梦，眼里有光；三要主动适应，拥抱变化，守正创新，服务学校发展；四要示范引领，体现价值；五要制度保障，系统支持。

  林海指出，学校视人才如珍宝，将紧抓战略机遇，完善激励机制，优化资源配置，提升人才服务保障质量。重点从优化人才引育政策、建立教师发展支持系统，打造“雁阵式”教师团队、有组织推进教学科研团队建设、深化人事制度改革等方面集中发力，为各类人才成长发展铺路架桥，集聚一大批高水平高层次教学科研人才和团队，为学校高质量发展提供坚强人才保证。

  学校各教学单位高层次人才参加座谈会，党政办、人事处、教务处、科研与发展规划处负责同志列席会议。