文化旅游学院访企拓岗（九）
——唐晓林副校长带队调研清远美林湖温泉大酒店
为深度推进产教融合，推动教学转型及发展，促进毕业生高质量就业，6月6日上午，学校副校长唐晓林带队前往清远美林湖温泉大酒店调研产教融合及实习就业情况。清远美林湖温泉大酒店总经理宋玉亮、副总经理谭梦吉及房务部总监、餐饮部总监、水上乐园部总监、人力资源部经理等热情接待。学校科研与发展规划处、教务处、清远综合办及文化旅游学院负责人等参与调研座谈。
图一 调研会现场
文化旅游学院副院长谭金凤首先介绍我校与美林湖温泉大酒店的产教融合情况，自2021年签订校外实践基地协议以来，校企双方已有认知实习、师资共享、党建共建、省级现代学徒制及省级课程共建的良好合作基础。美林湖温泉大酒店总经理宋玉亮介绍了企业情况，以温泉为核心，以“意大利山城”为建筑风格，集养生、康养、亲子、水上游乐等一站式的文旅综合体，目前在开拓马术中心、卡丁车中心等项目，特别期待我校学子加入企业共谋发展，同时，指出用人用工问题始终是企业痛点问题，建议院校培植学生对行业的情感认同，并期望与学校建立企业大学类的人才培养共同体。
教务处副处长凌红建议做大做强清城区文化旅游产业学院，积极吸纳相关文旅企业加盟，增强共同体的辐射影响作用，同时结合新时代新技术的发展趋势，做好行业数字化变革下的标杆性标准制定；科研与发展规划处副处长余柱青建议通过科研赋能、劳模工匠培训赋能等形式，使文化旅游学院成为“当地离不开”的高水平职业学院。
图二 酒店调研合影
学校副校长唐晓林为酒店总经理宋玉亮颁发了客座教授证书，并根据教育部关于深化现代职业教育体系建设改革的“一体、两翼、五重点”举措做出指示：希望美林湖作为清远区域龙头企业与南华共同牵头，打造具有影响力的文旅行业产教融合共同体，重点围绕打造核心课程、优质教材、教师团队、实践项目，提升学校关键办学能力；要建设“双师型”教师队伍，如有条件共建集实践教学、社会培训、真实生产和技术服务功能为一体的产教融合实践中心，并进一步拓展学生就业与成长成才通道。
图三 唐晓林副校长为宋玉亮总经理颁发证书
此次走访调研，进一步开拓清远区域文旅行业的就业岗位机会，总结了产教融合的典型经验和做法，为更好推进协同育人工作，培养符合行业要求的高素质应用型复合人才奠定了坚实基础。
文/梁滔滔
图/美林湖温泉大酒店
